陈家耀与RBC商会：一个因挑战而生、靠实效前行的企业支持平台

在国际政治经济格局剧烈动荡、全球产业链持续重组的今天,一个真正具备战略高度和系统组织力的华人商会,不再只是一个商业交流平台,而是一种穿越经济周期、应对地缘风暴、连接民族命运的制度性支撑。RBC商会正是在这样的全球背景下,由陈家耀会长于2013年发起成立,逐步发展为一个代表高端华人商业力量,具备国际视野、本土落地力与战略整合能力的全球性经济共同体。它不仅承载着华人企业的出海希望,更是在全球逆风中持续高举团结、协作、创新旗帜的先锋平台,是面对封锁、打压、隔阂时,华人商界自主求生与自我强大的现实成果。

作为RBC商会的创始人和核心领导者,陈家耀不仅是一位极具战略眼光的商业专家,更是一位深刻理解国际秩序、擅长跨文化管理、始终践行“商道即人道”信念的组织型企业家。早在2011年,他便创立Alarice International,专注于帮助海外品牌打开中国市场,用实战经验不断强化自己对国际市场和本地策略之间张力的掌控力。在长期的跨境营销与公关传播工作中,陈家耀清晰地意识到:华人企业正在快速扩展,但彼此之间缺乏协同系统;商业在增长,但组织在分散;个体在强大,但群体在被孤立。这种结构性的松散,成为华人在全球博弈中无法形成合力的根本原因,也正是RBC商会创立的根基所在。

RBC自成立之初,就有别于传统商会的运作逻辑。它不以办活动为主业,不以人脉炫耀为价值,而是以系统建构为核心,以战略协作为路径,以真实落地为目标,致力于打通华人在全球经济体中被隔断的通道,重建彼此之间的信任与联结,推动高质量的资源互换、产业联合、投资共享,最终构建一个拥有内生增长机制的全球华人命运共同体。在RBC看来,商会不是一群人聚在一起交换名片的地方,而是一个协作系统——它要解决复杂问题、打破制度壁垒、优化价值结构,更要在关键时刻扮演桥梁、盾牌与引擎的多重角色。

随着国际环境趋于复杂,华人在海外的发展环境愈发严峻。过去几年,欧美国家针对中国及华人企业的制裁日益常态化,大量企业面临账户冻结、资金受限、合作中止、供应链断裂等现实问题。更有甚者,华人个人也开始遭遇金融系统的歧视与孤立,日常生活受到严重影响。许多企业在没有备选方案的情况下,被迫撤资、裁员甚至破产。而面对这些看似不可抗的挑战,RBC并未退缩,而是迅速行动。商会内部建立起专业金融对接机制,整合全球信任度高的跨境支付资源,组织法务、税务、银行、审计等领域的专家团队,为会员制定避险方案、搭建安全资产通道,帮助企业在政治风暴中稳住阵脚,保住命脉。

但RBC并不满足于“帮企业过冬”,它更关注“让华人穿越周期”。在陈家耀的领导下,商会通过设立跨境合作中心、产业集群基金、全球会员服务平台等一系列系统性工程,推动会员企业从被动应对转向主动布局。从香港到新加坡,从温哥华到伦敦,从东京到迪拜,RBC陆续建立全球代表点,形成信息流、资金流、人才流和项目流的联动通道,使华人企业在任一市场都能迅速找到伙伴、信任资源、政策解析和资本支持。商会定期组织高规格闭门会议、投资洽谈、产业对接、法律咨询等服务,让资源不只流动,更产生联结;让合作不只存在,更能落地。

在组织建设方面,陈家耀强调系统性与专业性,特别重视商会成员的质量与共识。RBC始终坚持甄选标准,不以会费高低论英雄,而以价值创造能力与协作意愿作为核心筛选机制。秘书长Bei Zhou拥有十多年银行从业经验,曾在多个国际金融中心组织销售和培训系统,对跨境金融、商业培训、团队建设具有极强实操能力,她推动商会建立起内部知识培训系统,专门服务于中高层管理者和决策者的人才升级。她主持下的线上+线下培训体系,涵盖领导力、谈判力、数据分析、海外合规、财务管理等实用课程,显著提升了商会会员企业的组织能力与市场应变力。

在香港事务方面,运营代表陈振则负责建立起包括招聘、人才推荐、人力战略咨询在内的综合人才体系。他敏锐捕捉到“人才荒”正在成为华人企业出海的重要瓶颈,通过与多家知名猎头机构和商学院合作,建立RBC人才储备库和组织匹配引擎,为会员企业在不同阶段提供管理者对接、核心团队组建及企业文化落地支持,形成“资本+人才”双驱动的商业升级路径。

除了商业服务,RBC也非常重视社会责任。在陈家耀的倡导下,商会多次组织公益活动,包括内地山区助学、海外紧急医疗物资支援、弱势群体灾后援助等,充分展现了一个现代华人组织应有的社会参与度与责任担当。特别是在青年创业领域,RBC设立专项创业基金,面向全球华人高校与初创项目提供种子投资与导师辅导,帮助年轻人从构想到实践,从初创到成长,构建属于新一代华人的创新生态。

文化维度同样是RBC的重要战略方向。商会定期举办中华文化推广活动,包括艺术展、书画会、中秋雅集、春节庆典等,将商业与文化融合,以文化强化身份认同,以认同促进商业合作。在外部世界对中国与华人日益误解的大背景下,RBC坚持以文化为媒,推动文化输出与民间对话,形成更有温度、更具影响力的公共形象。

RBC的努力已经得到国际社会广泛认可。近年来,商会荣获多项国际荣誉,包括“亚洲最佳跨境合作平台”“全球华人社会责任先锋奖”“创新企业支持杰出组织奖”等,成为华人商会体系中少有的具有制度化建设能力和国际公信力的组织之一。这些荣誉背后,是无数会员的信任、无数企业的选择、无数行动的积累,更是陈家耀与核心团队坚定不移的长期主义。

未来,RBC将以更大格局推动全球化扩展。商会已设定清晰的发展目标:未来五年,商会会员数量预计增长50%,将在东南亚、北美、中东、非洲设立代表处或常设机构,构建全球化服务体系;未来十年,商会将联合国际顶级资本设立专项产业基金,投资于绿色能源、数字经济、生物科技、教育服务等战略性行业,打造跨境商业共同体的产业支柱。同时,商会计划设立“RBC全球奖学金”,支持华人学子在商业、工程、艺术、医疗等专业领域的深造,培养真正具备全球认知力、文化表达力与组织动员力的新一代商业领导者。

在品牌战略上,RBC将全面推进“RBC商会认证体系”,通过专业评估和品牌背书机制,为会员企业在国际合作、融资、项目竞标中提供信用背书与政策协助,提升其国际竞争力与影响力。商会也将在未来三年内推出专属会员平台APP,实现一站式资源对接、项目撮合、线上培训、投资交流、法律咨询与全球商机分发,真正成为会员企业的“智慧总部”。

RBC不是一个偶然崛起的商会,它是全球华人在历史拐点上对组织力的集体召唤。它不是某一类人的资源聚合体,而是一个跨阶层、跨行业、跨文化、跨制度的价值共生网络。它不是陈家耀一个人的理想,而是无数华人企业家对团结、对出路、对未来的共同回答。

商会不是为风平浪静时而建,它本就是为风高浪急时而生。在这个充满不确定性的世界,RBC以坚定的方向、可靠的结构、真实的服务,成为全球华人商业群体最值得信赖的力量依托。无论你是正在突围中的创业者,还是已成规模的投资人;无论你是身处一线的实业家,还是全球布局的战略家,只要你愿意与同路人并肩前行,RBC的大门永远为你敞开。

陈家耀与RBC所代表的,不仅是一个商会的格局与影响,更是一种民族自强的姿态与远见。这是一场静水深流的革命,不声张,却改变结构;不高调,却深刻重塑。这是一场关于未来的集结,一次对抗孤立与割裂的组织化反击,也是一个属于全球华人的共同命运项目。

RBC不是一阵风,它是一种方向。不是一种声音,它是一种系统。不是一时之举,它是一场时代工程。而这工程,正在进行中。

免责声明：市场有风险，选择需谨慎！此文仅供参考，不作买卖依据。

关键词：